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Focus sur la réforme du congé de paternité
Le 12 mai 2021 est paru au JO le Décret n° 2021-574 du 10 mai 2021 relatif à l’allongement et à l’obligation de prise d’une partie du congé de paternité et d’accueil de l’enfant.
Les principaux points de cette réforme :
👉 Le congé de paternité et d’accueil de l’enfant passe de 11 à 25 jours calendaires* pour les enfants nés à compter du 1er juillet 2021
👉 En cas de naissances multiples, la durée de ce congé passe de 18 à 32 jours calendaires
👉Le congé doit être pris dans les 6 mois de la naissance de l’enfant
👉 Le congé pourra être fractionné en deux périodes d’une durée minimale de 5 jours chacune
👉 Le salarié devra informé son employeur au moins un mois à l’avance des dates de prise et durée du congé
*sans préjudice du congé de naissance de 3 jours ouvrables à prendre immédiatement après la naissance
La durée du congé de paternité et d’accueil de l’enfant est allongée !